“《党组（zǔ）工作报告》存（cún）在对履行（háng）主（zhǔ）体责任汇报不够全面、聚焦政治建设不够、对一（yī）些（xiē）主要问题剖析蜻蜓（tíng）点水、不够深刻等问（wèn）题。”日前，广西壮族（zú）自治区百（bǎi）色市委巡察组在开展第九轮巡察（chá）时，针对发（fā）现的“一把手”存在的问题进行提醒并建议抓（zhuā）好整改。

加强（qiáng）对“一把手”的（de）监督，是推动新时代纪检监察工作高质（zhì）量发展的实践要求。各地落（luò）实《中共（gòng）中央关于（yú）加（jiā）强对“一把手”和领导班子监督的意见》，以巡视巡察监督（dū）为（wéi）抓手，进一步（bù）突出“一把手”这个关（guān）键少数，在（zài）巡前通（tōng）报（bào）、个别谈（tán）话、巡视报告等各环节抓住主（zhǔ）要（yào）对（duì）象、主要问题（tí），推动“一（yī）把（bǎ）手”监督具体化。

《中共（gòng）中央关于（yú）加强对“一把手”和（hé）领导班子监督的意见》指（zhǐ）出，巡视巡（xún）察工作要紧盯（dīng）“一把手”，及（jí）时发现（xiàn）问题。各地突（tū）出（chū）政治监督，细化针（zhēn）对被巡视巡（xún）察单位（wèi）“一把手”和班（bān）子成（chéng）员（yuán）的监督重点，找准巡视巡察监督切入点。

云南省将“一把手”监督贯（guàn）穿于（yú）省委第十（shí）三（sān）轮巡视“回头看”全（quán）过程。省委巡（xún）视（shì）组坚持问题导向，聚焦（jiāo）党委领导班子和（hé）关键少数特别是（shì）“一把手”，从（cóng）落实（shí）党委职（zhí）能责任的角度分（fèn）析（xī）研判（pàn）问（wèn）题。山东省荣成市（shì）深化（huà）政治巡察，将“一（yī）把手”作为巡察监督重点对（duì）象。巡（xún）察进（jìn）驻前，市委（wěi）巡察机构（gòu）通（tōng）过召开联席会议当面沟通或函询通（tōng）报的方式（shì）向纪检监察、组织、审计（jì）、信访等部门收集有关（guān）被巡察单（dān）位“一（yī）把手”问题情况，重点了解“一把（bǎ）手”是否存在（zài）民主（zhǔ）意识差、搞“一言堂”，助力找准巡察监督切入（rù）口。

巡视巡（xún）察工作实践中，各地紧盯（dīng）“一把手（shǒu）”，把工作（zuò）、生活情况作（zuò）为巡视巡察谈话的必（bì）谈（tán）内容（róng），对反映（yìng）的重要问题（tí）深入了（le）解（jiě），及时发现“一把手”存在的问题（tí）。

今年8月（yuè），海南省海口（kǒu）市委第（dì）四巡察组向市应急管理局党委反馈巡（xún）察（chá）发现问（wèn）题，指出该局（jú）存在贯彻（chè）落实党中央、省委（wěi）和市委（wěi）应（yīng）急管理决策部署不力的问（wèn）题。此前，市委第四巡察组对（duì）市应（yīng）急管理（lǐ）局（jú）党委开展巡察，结合个别中（zhōng）层干部谈话（huà）所反映出的（de）应（yīng）急管理体系（xì）建设工作中存在（zài）的不足和问题（tí），将应急管（guǎn）理体系和能力（lì）建设情况列（liè）为对市应急管理（lǐ）局党委书记的谈话重点，进而发现这（zhè）一问题。海（hǎi）口市委巡（xún）察机构将“一把手”工作和生活情况（kuàng）、履行（háng）第一（yī）责任人（rén）职责、廉洁自律情况列（liè）入巡察内容，盯住“一把手”和班（bān）子成员的权力责任，在完成对（duì）中层领导干部和其他班子成（chéng）员的谈话基（jī）础之上，为每名“一把手”量身打造谈话提纲，确（què）保有的放矢、谈出成效。

重庆市合川区委巡察组紧盯财务管理、工程项目、资源处置等腐败易发领域，通过核实函询件、商（shāng）请通报、接受（shòu）信访等方式，重点看（kàn）“一把手”是否借（jiè）职（zhí）务（wù）之便谋取私利，了解“一（yī）把手”廉洁自律情（qíng）况。

“执行（háng）末位表态制度不到位，部分重（chóng）大事项首先发表意见。”“重业务轻党建，没有定期研究党（dǎng）建（jiàn）工作，落实党建（jiàn）工作应（yīng）付了事。”浙江（jiāng）省衢州（zhōu）市柯城区委第十（shí）四轮巡（xún）察过（guò）后（hòu），被巡察党组织“一把手”履行（háng）第一责任人职责和廉（lián）洁自（zì）律情况在巡察报告第一栏单（dān）独列出。柯城区以巡察报告对“一（yī）把手”评价为谈话提纲，通过区委（wěi）书记集体约谈被（bèi）巡（xún）察党组织书（shū）记、上级“一（yī）把手”约谈下级“一把手”、“一件事”专题约谈、“回头（tóu）看”等抓手，强（qiáng）化对“一把（bǎ）手（shǒu）”监督。截（jié）至目前，该区已开（kāi）展集体（tǐ）约谈（tán）“一把手”319人次，上级“一（yī）把手”约谈下级“一把手”112人（rén）次，“一件事”专题（tí）约谈38人次，点（diǎn）人点事点问（wèn）题263个（gè），推动被巡察单位（wèi）建立完善各项制度156项。

各地还（hái）深化成果运用，把（bǎ）巡视巡察（chá）成果作为“一把手”考评的重要依（yī）据，举一反三，查（chá）找“一把手”存（cún）在的共性问（wèn）题。

今年（nián）9月，正（zhèng）值重庆市合（hé）川区换届（jiè）考察（chá），区委组织部收到了一份特殊的参考材料——区委巡察办对10名区管党组织（zhī）“一把手”的政（zhèng）治生态画像。“其中包括（kuò）对（duì）‘一把手’政治（zhì）担（dān）当、履（lǚ）职情况等方（fāng）面的评价，主要体现其成绩和不（bú）足，为干部（bù）提（tí）拔提供重要参考依据。”合川区委巡察（chá）办相（xiàng）关负责人介绍（shào）。

为（wéi）深化巡察成果运用，合（hé）川区委巡察办综合分析巡察组起草的政（zhèng）治生态报告、“一把手”本人（rén）的谈话报告以及班子成员和重（chóng）点（diǎn）部门（mén）负责人对“一（yī）把手”的（de）评价，形成“画像”材料（liào）。同时（shí），对巡（xún）察中发现的共性、普遍性问题（tí）进行全区通（tōng）报，让各（gè）区管单（dān）位（wèi）党（dǎng）组织“一把手（shǒu）”及早行动，认（rèn）真对照通（tōng）报问题自查自纠，未巡先（xiān）改。